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Laboral


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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - VII - Tomo IV, 01/08/2009 )
Artículo completo

(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional XI - Tomo III, 30/11/2008 )
Artículo completo

(Semanario Jurídico Nº: 1990, 05/02/2015 )
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Sumario: I. Introducción. I.1. En el marco constitucional. I.2. En el marco internacional. I.3. La legislación nacional. II. La discusión en torno al despido discriminatorio. III. Tendencias jurisprudenciales. III.1. Etapa incipiente. III.2. Segunda etapa. III.3. La época más reciente. IV. Los autores que se ocuparon del tema. V. Opinión personal
(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional IX - Tomo II, 29/10/2007 )
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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - I - Tomo VI, 01/02/2011 )
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(Semanario Jurídico Nº: 1490, 30/12/2004 )
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SUMARIO: 1. El TRADE, consideraciones generales. 2. El trabajador económicamente dependiente. Su regulación en la legislación española. 2.1 Conceptualización y características. 2.2 El contrato del TRADE. 2.3. Contenido obligatorio del contrato. 2.4. Contenido no obligatorio del contrato. 2.5. La jornada. 2.6. Extinción del contrato. 2.7. Interrupción de la actividad. 2.8. Competencia jurisdiccional. 2.9. Protección del TRADE ante enfermedades y accidentes inculpables y profesionales. 3. La relación de dependencia y las disposiciones de la Ley de Contrato de Trabajo. 3.1. La dependencia jurídica. 3.2. La faz económica de la dependencia. 3.3. El aspecto técnico de la dependencia. 4. Conclusión
(Semanario Jurídico Nº: 2313, 21/07/2021 )
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(Semanario Jurídico Nº: 1499, 17/03/2005 )
Artículo completo

(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional XI - Tomo III, 30/11/2008 )
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SUMARIO: I. Introducción. II. Contenido de ley 26844. III. Consideraciones y aspectos cuestionables. IV. Conclusiones
(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional II- Tomo VIII, 31/07/2013 )
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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - III - Tomo IV, 01/04/2009 )
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A la Dra. Claudia Mule, con mi respeto.
(Semanario Jurídico Nº: 2365, 03/08/2022 )
Artículo completo

(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - I - Tomo III, 31/01/2008 )
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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - I - Tomo I, 01/10/2005 )
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Caso: “Caranta Mauricio Ariel c/ Asociación Civil Club Atlético Boca Juniors s/despido”- Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo Nº 9 - 3 de abril de 2012 (1)
(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional L-V Tomo VII - Fútbol, Deporte y Derecho Laboral, 01/12/2012 )
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Sumario: A. Caracterización del contrato a tiempo parcial: Modalidad excepcional. Jornada habitual - jornada legal: estipulaciones, tipos de normas, consecuencias jurídicas. Carga de la prueba. B. Las ventajas de la regulación actual. Horas extras y horas suplementarias: Prohibición. Otras sanciones. C. Contrato de trabajo a tiempo parcial y contrato de trabajo con jornada reducida. Tipos de normas. Problema de fuentes. Complementariedad, concurrencia no conflictiva o concurrencia conflictiva. Soluciones
(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - III Tomo VIII, 23/10/2013 )
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(Semanario Jurídico Nº: 1441, 08/01/2004 )
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(Semanario Jurídico Nº: 1440, 25/12/2003 )
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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - II - Tomo III, 01/03/2008 )
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“El Tribunal no puede ser el único lugar donde se ignore un hecho que conoce todo el mundo”
(Hisrcherberg, “El principio nominalista”)

(Semanario Jurídico Nº: 1398, 06/03/2003 )
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