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JORNADA DE TRABAJO Y DESCANSO DEL TRABAJADOR |
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(Semanario Jurídico Nº: 2154, 09/05/2018 )
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Sumario: A. Caracterización del contrato a tiempo parcial: Modalidad excepcional. Jornada habitual - jornada legal: estipulaciones, tipos de normas, consecuencias jurídicas. Carga de la prueba. B. Las ventajas de la regulación actual. Horas extras y horas suplementarias: Prohibición. Otras sanciones. C. Contrato de trabajo a tiempo parcial y contrato de trabajo con jornada reducida. Tipos de normas. Problema de fuentes. Complementariedad, concurrencia no conflictiva o concurrencia conflictiva. Soluciones (Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional - III Tomo VIII, 23/10/2013 )
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(Semanario Jurídico Nº: Laboral y Previsional IX - Tomo III, 01/10/2008 )
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(Semanario Jurídico Nº: 1544, 09/02/2006 )
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